中村

うちは上の子と下の子が5歳空いているんですけど、5歳差だからこそやっていけている、って思ってます。笑

平野

めちゃわかります。
2歳の子がいる中ですぐに赤ちゃんは無理だな、って思います、、、笑

中村

5歳くらい離れてくると上のお兄ちゃんが手伝ってくれたりもするので、その点はすごく有り難いです。
上之園さんにもお子さんが２人いると思いますけどどうですか？

上之園

うん、でもめっちゃ怒ってますね。笑
やっぱり、子育てと仕事の両立は慣れるまでは大変ですよね。

中村

それは間違いない！
平野さんの旦那さんは子育て手伝ってくれてますか？

平野

旦那さんも夜勤があったりするので、担当制というよりお互いできる方がやる子育てスタイルなので、うちはバランスが取れてるかもしれないです。PORTSTYLEもシフト制で旦那さんに合わせやすいのでその点は助かってますね。家族の時間も大切にしたいので、３人で旅行する日は前もって仕事をお休みにしていて、それがモチベーションの１つにもなってます！

中村

工夫というより、仕事があるからこそ子育ても頑張れてるのかな、とは思ってます。
逆に仕事しないで子育てするのは大変かもな、、、って

上之園

うんうん、家族以外と話す時間も大事ですよね。笑
私は、出来ることと出来ないことをはっきり周りに言う、ってことを意識してますね。結婚する前と今とでは明らかにこなせる仕事量は違うので、自分が出来る範囲のことをしっかり会社に伝えることは大事だと思っています。会社も理解してくれるのはすごく有り難いです。

平野

私も仕事か子育て、どっちかだけって言われるとしんどいかもしれないです。今日は子供に時間をかける日、今日は仕事に全力を注ぐ日、って明確に分けられているので、いい意味で気分転換にもなっていいかな、って思ってます。

平野

変動労働制が導入されているので、そこは有り難いですよね。
とはパートで働いているママさんも多いので、自然と周りが助けてくれる環境ではありますよね。

上之園

やっぱり子供が急に熱を出してしまった時とか、シフトを変えてほしいタイミングでも周りに同じ境遇のメンバーが多いので「助け合い」の精神を感じますよね。横のつながりが強い！

中村

ご自身が早番で朝イチのシフトの時、急にお子さんが熱出てしまったりってこともありますよね？

上之園

その時はめっちゃ焦ります！笑

平野

そういう時は、すぐに電話して、すぐにLINEして、誰かいませんか！！ってなりますね。笑

中村

すごい！笑
それでも誰か見つかるんですね。

上之園

もちろん朝イチに代わって頂ける方が見つからないこともありますけど、その時も朝1～2時間で誰かが交代に来てくれたりしますね。

中村

私は本社勤務なので、仕事柄お客さんを相手にしている訳では無く自分で働く時間を調整しやすいんですけど、店舗で働く方たちってどうやってやりくりしてるのかな、って思ってたので今日１つ謎が解けました！

上之園

平野

助け合いです！笑